考试

　　1.开考比例

　　本次招聘岗位均为高层次人才岗位,不设置开考比例。

　　2.考试方式

　　采取直接考核的方式进行。通过资格审查人员全部参加直接考核。直接考核采取学术评议和试讲相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,其中学术评议成绩占综合成绩的50%,试讲成绩占综合成绩的50%,总分100分,四舍五入)。

　　学术评议:通过资格审查人员全部参加学术评议。学术评议采取专家评议的方式进行,主要测评应聘人员的学术水平和科研能力等,总分100分。

　　试讲:通过资格审查人员全部参加试讲。试讲采取授课的方式进行,主要测评应聘人员的教学水平、教学能力和综合素质等,总分100分。

　　3.合格分数线

　　设置综合成绩合格分数线70分。如应聘同一岗位所有人员都未达到合格分数线,则取消该岗位招聘计划。

　　应聘人员参加直接考核须携带身份证原件,直接考核结果在湖南师范大学网站公布。

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